F. Contenido
Este derecho está vinculado, en primer lugar, con el derecho
a disponer de unas condiciones dignas de trabajo. Hablar de condiciones
dignas en el ámbito laboral significa no sólo que el obrero
cuente con el marco de seguridad industrial adecuado a sus tareas sino
que le sea garantizado un tratamiento decoroso. Se establece en muchas
legislaciones la participación en las ganancias como instrumento
adecuado para permitirle al trabajador una existencia digna. En este sentido
el derecho a la participación en las ganancias de la empresa supera
en un principio la subordinación estructural existente entre el
obrero y el empresario. Coloca al primero en una situación de mayor
igualdad con respecto a este último. Reconoce el rol decisivo que
cumple el trabajador en el proceso productivo y dignifica su labor.
En segundo lugar, este derecho se relaciona con el derecho a un salario
justo. Este consiste en la retribución que cubre o satisface las
necesidades del trabajador y su familia. Hay autores que consideran que
la participación en las ganancias de una empresa es parte constitutiva
del salario. De esta forma, este derecho estaría coadyuvando a garantizar
una existencia digna para el trabajador y el mantenimiento de su familia.